有的人命中注定多水，八字水多的人会怎样，怎样调理
八字是出生时间注定，不能修改，可以通过对八字进行分析后进行调整
八字忌水的人，与八字水多的人怎么相处？又不得不相处。
得看年，看你是什么命，对方是什么命。如果是互相冲克的命相，建议少交往，如果是同事，就少接触少说话，事情该怎么办就怎么办
软体测试人员都有什么职业发展方向？
从事了1到3年左右的常规测试工程师，在经过对个人性格特点剖析后，如果认为自己是一个倾向于“高管理-低技能”的型别，那么想要实现自己的职业提升，可以向中级发展域的配置管理工程师、质量保证工程师、业务测试工程师转型。 配置管理(SCM)与质量保证(SQA)同是CMM中的关键过程域（KPA），也同是现代软体工程里的必要角色，与软体测试同属软体开发团队的重要组成部分。只因这两个角色在软体工程里的人员配比数量相对较少，还不如软体测试这样规模化乃至于形成行业，而最多是一个职业；另外一个社会现象是，企业很少直接从社会直接招聘配置管理工程师和质量保证工程师，而通常的做法是从企业内部的现有测试员工队伍里选拔，而转型后的测试工程师，就成为SCM或SQA。分析其原因，我们可以感知，SCM、SQA与软体测试工程师都是关注于软体质量的相似职位，社会对于配置管理、质量保证的定义和工作内容并未普及，与其直接从社会招聘“0”基础的人来培养，倒不如从软体测试人员里昇华！一般来说，这两种职位的上报物件是专案经理或相同级别管理者。 转型后的配置管理与质量保证工程师，一定要转变一个意识，那就是常规测试工程师的工作范围很大一部分（不是全部）只限于测试流程，而配置管理和质量保证的工作范围是面向整个软体开发流程，二者的职业要求都非常重视软体工程知识体系的建立和软体开发总体流程的实施能力。由于配置管理工程师除了企业配置管理流程的搭建与实施外，一般会涉及配置管理工具的管理与维护，而质量保证工程师更多的工作是软体开发流程的控制与维护，故而配置管理对技术的要求稍高于质量保证。随着我国软体行业水平的不断发展，众多软体公司纷纷通过CMM/CMMI，企业对于软体开发团队的角色配比制度也将逐渐健全，当前社会对配置管理与质量保证工程师的职位需求日益增加，种种现象表明，对于软体测试工程师出身的从业者，转型至SCM/SQA不失为突破个人职业生涯瓶颈的又一通道！ 业务测试工程师，笔者定义为面向行业类软体业务逻辑与工作流测试的人员。当前软体开发型别，很大一部分是行业类软体的应用，如ERP、SCM、CRM、OA、电信、金融、财务、嵌入式、通讯、手机、游戏……这就要求从事行业类软体测试的人员具备行业背景、业务知识，熟练该行业工作流程。从社会上出现的很多对此类经验要求的测试工程师招聘资讯中，我们更加肯定这种趋势；所谓存在即是道理，既然社会上有了需求，那么就可以作为个人发展的方向。而另外一个特点是，业务测试工程师的工作内容主要是黑盒测试，属于功能范畴，因此对技术要求不大，设定一些大型行业类软体公司的业务测试工程师薪资丰厚，但是完全可以不懂技术，因为它的工作性质决定了不需要懂很多的技术！他们甚至连软体的介面测试都不做——交给常规测试工程师实施，而完全关注软体的业务性和易用性，由于其深厚的行业背景，可以为软体的在正式释出前提出很多建设性的意见，而这些建议正是软体开发商提高产品易用性、增加使用者满意度、开拓市场、创造利润的关键因素之一！ 当管理路线的中级域方向继续上升至高阶域，就分别到达配置管理经理、质量保证经理、产品经理、业务专家，这类人才地位高、待遇厚，一般资深的软体工程领域专家都聚集于此。 如果说配置管理工程师、质量保证工程师更加侧重于配置管理流程、质量保证流程的实施与日常管理维护，那么配置管理经理、质量保证经理就是更侧重于配置管理流程、质量保证流程的建立与改进。一般在中小软体企业，可能没有这两个角色，而全部的配置管理或质量保证工作都由工程师担当；但是大中型软体......馀下全文>>
软体测试人员都有什么职业发展方向？
从事了1到3年左右的常规测试工程师，在经过对个人性格特点剖析后，如果认为自己是一个倾向于“高管理-低技能”的型别，那么想要实现自己的职业提升，可以向中级发展域的配置管理工程师、质量保证工程师、业务测试工程师转型。 配置管理(SCM)与质量保证(SQA)同是CMM中的关键过程域（KPA），也同是现代软体工程里的必要角色，与软体测试同属软体开发团队的重要组成部分。只因这两个角色在软体工程里的人员配比数量相对较少，还不如软体测试这样规模化乃至于形成行业，而最多是一个职业；另外一个社会现象是，企业很少直接从社会直接招聘配置管理工程师和质量保证工程师，而通常的做法是从企业内部的现有测试员工队伍里选拔，而转型后的测试工程师，就成为SCM或SQA。分析其原因，我们可以感知，SCM、SQA与软体测试工程师都是关注于软体质量的相似职位，社会对于配置管理、质量保证的定义和工作内容并未普及，与其直接从社会招聘“0”基础的人来培养，倒不如从软体测试人员里昇华！一般来说，这两种职位的上报物件是专案经理或相同级别管理者。 转型后的配置管理与质量保证工程师，一定要转变一个意识，那就是常规测试工程师的工作范围很大一部分（不是全部）只限于测试流程，而配置管理和质量保证的工作范围是面向整个软体开发流程，二者的职业要求都非常重视软体工程知识体系的建立和软体开发总体流程的实施能力。由于配置管理工程师除了企业配置管理流程的搭建与实施外，一般会涉及配置管理工具的管理与维护，而质量保证工程师更多的工作是软体开发流程的控制与维护，故而配置管理对技术的要求稍高于质量保证。随着我国软体行业水平的不断发展，众多软体公司纷纷通过CMM/CMMI，企业对于软体开发团队的角色配比制度也将逐渐健全，当前社会对配置管理与质量保证工程师的职位需求日益增加，种种现象表明，对于软体测试工程师出身的从业者，转型至SCM/SQA不失为突破个人职业生涯瓶颈的又一通道！ 业务测试工程师，笔者定义为面向行业类软体业务逻辑与工作流测试的人员。当前软体开发型别，很大一部分是行业类软体的应用，如ERP、SCM、CRM、OA、电信、金融、财务、嵌入式、通讯、手机、游戏……这就要求从事行业类软体测试的人员具备行业背景、业务知识，熟练该行业工作流程。从社会上出现的很多对此类经验要求的测试工程师招聘资讯中，我们更加肯定这种趋势；所谓存在即是道理，既然社会上有了需求，那么就可以作为个人发展的方向。而另外一个特点是，业务测试工程师的工作内容主要是黑盒测试，属于功能范畴，因此对技术要求不大，设定一些大型行业类软体公司的业务测试工程师薪资丰厚，但是完全可以不懂技术，因为它的工作性质决定了不需要懂很多的技术！他们甚至连软体的介面测试都不做——交给常规测试工程师实施，而完全关注软体的业务性和易用性，由于其深厚的行业背景，可以为软体的在正式释出前提出很多建设性的意见，而这些建议正是软体开发商提高产品易用性、增加使用者满意度、开拓市场、创造利润的关键因素之一！ 当管理路线的中级域方向继续上升至高阶域，就分别到达配置管理经理、质量保证经理、产品经理、业务专家，这类人才地位高、待遇厚，一般资深的软体工程领域专家都聚集于此。 如果说配置管理工程师、质量保证工程师更加侧重于配置管理流程、质量保证流程的实施与日常管理维护，那么配置管理经理、质量保证经理就是更侧重于配置管理流程、质量保证流程的建立与改进。一般在中小软体企业，可能没有这两个角色，而全部的配置管理或质量保证工作都由工程师担当；但是大中型软体......馀下全文>>
这个八字喜欢癸水还是壬水还是亥水？最后的姻缘是癸水还l是壬水还是亥水？
这八字喜欢的是火五行其次是燥土再次才是水五行具体要跟随大运的变化而变化的还要根据流年的不同而才会触发变动的(中国的所有预测术均没有固定一处而不变化它是讲适时而变的切记)
什么是水为偏旁姓氏的人？
姓氏偏旁为水：指偏旁为三点水或两点水。如：汪、沈、洪、江、冷……
八字多水缺土如何补土？
出生日期 [公历] 1981 年 10 月 5 日 12 时 30 分 [农历] 一九八一年九月初八日 午(辛酉年 丁酉月 丙辰日 甲午时) 当月节气 寒露(10月8日17:8) 霜降 (10月23日20:6) 八字命盘 此命盘的主人是红龙，出生于白鸡年。日干代表命主，所以属火 年 (祖先) 月 (父母) 日 (自己) 时 (子孙) 辛阴金 丁阳火 丙白鸡 甲红龙 酉阴火 酉阳木 辰红鸡 午绿马 八字命盘从阴阳干支三合历取得。上排是天干，由五行「金水木火土」轮流排列。下排是地支，用十二生肖顺序排列。十二生肖可转换成五行。 五行得分和喜神 [同类得分]:木13,火30,计43分；[异类得分]:土5,金36,水2.4,计43.4分。[差]:-0.4分，[综合旺衰得分]:-0.4分。〖八字比较平衡〗。[八字喜用神]：八字比较平衡，八字喜 木， 木 就是此命的「喜神」。 五行 木 (日主自己) 火 (体智外泄) 土 (钱财享受) 金 (职位压力) 水 (保护求知) 分数 13 30 5 36 2.4 八字论命是在找五行阴阳的平衡。同类和异类得分基本相同时，五行阴阳较平衡，一生较顺利。当同类和异类得分相差过大时，人生八字就过硬或过弱，一生起伏较大。喜神的选择一般从得分最少的哪一类中选取，此类中值最少的五行就是你的「喜神」或称「有用之神」。当「喜神」来自流年或大运时，命盘的五行会较平衡。平衡的五行较不会打架。换言之，不愉快的事会减到最低点，那一年就会较幸运。八字就是从这个平衡理论，去分析人一生的起落。这里，我们就选 木 当做此命的「喜神」。 命运中的大运 出生后从1岁0月23天上运，逢壬、丁年的寒露后第21日（公历10月29日前后）交运。 在交运期前后您的命运将有重大的改变和吉凶极端的际遇，凡事宜谨慎! 食神??伤官?? 偏财??正财?? 七杀?? 正官??偏印?? 正印 戊戌??己亥?? 庚子??辛丑?? 壬寅?? 癸卯??甲辰?? 乙巳 1982??1992??2002??2012??2022??2032??2042??2052 2???12???22???32?? 42???52???62???72 近十年运气 2004年 2月 4日～2005年 2月 4日： 静坐有经清白日，闲赤无事伴红尘。 伤威信，小耗财，求稳守旧业则可。 十神为偏印：其表象范围大多与学术研究、爱好特长，以及长辈、 贵人、母亲等有关。 吉象：较易得贵人帮助，爱好特长易发挥，学术研究较易有成就。 凶象：学业或事业有波折，生活不安定，名誉有损，或母亲有事。不利子女，易发生交通事故。 2005年 2月 4日～2006年 2月 4日： 数注紫衣人指人，财禄功名自有期。 大得幸运，有发展，顺利。 十神为正印：其表象范围大多与学业、艺术，以及长辈、师长、母亲、女婿等有关。 吉象：自己的天赋较易发挥，学业艺术方面有发展。 凶象：劳神费心，工作受自己的情绪影响较大，女性不利子女。 2006年 2月 4日～2007年 2月 4日： 下贺高帆游大海，忽然一阵打头风。 平安平稳，益同胞之运。 十神为比肩：其表象范围大多与本身的事业、思想言行、决策、健康安全，以及兄弟姐妹、同学、同事、朋友、近邻等有关。 吉象：个性张扬，事业心较强，勇于向不利环境挑战，在异乡较顺利，较得朋友之助力。 凶象：易争强斗胜、独断专行，常遭小人陷害，或受兄弟姐妹、同事或朋友拖累而破财，合作事业易散伙，父亲受牵累。夫妻易生是非。 2007年 2月 4日～★2007年 10月 29日： 七夕有云天淡淡，中秋无月夜朦朦。 耗财伤体，驾车小心，谨防财物注意丢失。 ★2007年 10月 29日～2008年 2月 4日： 不料支来蔽明月，谁知冷雪透衣襟。 防体差，冲财忌远道求财，宜守旧业。 十神为比劫：其表象范围大多与本身的思想言行、陈规陋习、决策计划，以及朋友、同辈、兄弟姐妹等有关。 吉象：理想远大，进取心强，有主见，敢于与不良现象作斗争。 凶象：不容易听取别人的意见，固执已见、独断专行，多招惹诽谤有伤名誉。做事没有恒心，说的多做的少。易染上酗酒赌博等恶习。男性要防婚变，女性婚期早不利。 2008年 2月 4日～2009年 2月 4日： 早岁发财如饮水，中年得利似雷鸣。 财运通收入高，办事能就，幸运。 十神为食神：其表象范围大多与开业迁居、文学写作、自由职业、专业技术，以及子女、学生、下属、性欲等有关。 吉象：学业事业较易进步和成功，天赋较易发挥。爱情也较易产生和进展，易交桃花运。女性较易怀胎生育。 凶象：聪明易被聪明误，产生矛盾，引起官司诉讼。外表光华内里平淡，防过度劳神而损身心；盲目追求爱情而有损名誉及事业。男女要防矛盾和婚变。 2009年 2月 4日～2010年 2月 4日： 南楼惟报三更月，半夜子规尚且啼。 收入不高，生风波，官场交际防官非，冲长辈体差。 十神为伤官：其表象范围大多与理想追求、爱好特长、文学技术、公共关系、迁移调动，以及儿女、学生、晚辈、部属、性欲等有关。 吉象：比平时有较高的智慧和才能，聪明智谋多，在音乐艺术、爱好特长方面较易成功。 凶象：本性过度暴露，惹事生非好管事，易与人产生过节，孤独寂寞。男性易盲目追求爱情而有损名誉及事业。女性防婚姻不顺利。 2010年 2月 4日～2011年 2月 4日： 克勤克俭称淑女，内助持家数有方。 防财物丢失，积畜宜购置，平运。 十神为偏财：其表象范围大都与商业、财产、金钱，以及父亲、男性的情人、女性的婆婆等有关。 吉象：人缘好口碑佳，生意买卖比较顺利，富裕发达。男性风流豪爽，易得女人喜欢。 凶象：本地求财不易得，财虽多但不易存下，婚姻感情易变。 2011年 2月 4日～2012年 2月 4日： 目前运到人得爽，处处春风草木荣。 有贵人扶持，吉祥之运。男性益妻。 十神为正财：其表象范围大都与财产、金钱，以及父亲、男性的妻子或女友等有关。 吉象：财运亨通，有比平时较多求财的机遇。父亲较有利，或容易交上女友，姻缘不错。 凶象：易引起财产或金钱纠纷，意外破耗。财多伤母克妻，易发生感情破裂。 2012年 2月 4日～★2012年 10月 29日： 山高水深多险处，果有舟车不易行。 冲财生风波，防受骗上当。 ★2012年 10月 29日～2013年 2月 4日： 五行秀气色生财，天光雾月乐悠悠。 生挫折，防与人发生纠纷。 十神为七杀：其表象范围大多与武职、军衔、诉讼、外敌、建筑，以及儿女、女性的情人等有关。 吉象：做事干脆利落，工作效率高，较易文成武就。侠义助人受人感激，名声显赫，有地位或有权威。 凶象：个性太张扬，聪明反被聪明误，自己容易受损失。生活起伏较大，身体易受伤残。女性早婚不利。 2013年 2月 4日～2014年 2月 4日： 笔走龙蛇高万丈，一举扬名压富豪。 大得幸运，顺利，有购置建设等好事。女性益夫。 十神为正官：其表象范围大多与职位、名誉、权力、事业竞争、上司，以及子女、女性的丈夫或男友等有关。 吉象：职位权力易稳固或上升，官司易获胜诉或平反，学业或事业较顺利。男性较易获得子女尊重。女性的丈夫较有地位或权威。 凶象：易遭诽谤财受损，易发生是非争执，影响职位、名誉，兄弟姐妹易发生刑伤。女性之丈夫或男友易有不利事。 2014年 2月 4日～2015年 2月 4日： 有缘有财过晚景，无忧无虑乐升平。 进退不定，防小人暗算，守旧业可也。 十神为偏印：其表象范围大多与学术研究、爱好特长，以及长辈、 贵人、母亲等有关。 吉象：较易得贵人帮助，爱好特长易发挥，学术研究较易有成就。 凶象：学业或事业有波折，生活不安定，名誉有损，或母亲有事。不利子女，易发生交通事故。 近十二个月运气 2007年 5月 5日～2007年 6月 6日： 好似晓云初出岫，恰为江日正东升。 财运好，威信高，家庭好事，守旧业则顺利。 十神为正印：其表象范围大多与学业、艺术，以及长辈、师长、母亲、女婿等有关。 吉象：自己的天赋较易发挥，学业艺术方面有发展。 凶象：劳神费心，工作受自己的情绪影响较大，女性不利子女。 2007年 6月 6日～2007年 7月 7日： 东风有意添杨柳，西雨无情损海棠。 平运，守旧业，青年时代有同胞好坏事牵涉本人财帛。 十神为比肩：其表象范围大多与本身的事业、思想言行、决策、健康安全，以及兄弟姐妹、同学、同事、朋友、近邻等有关。 吉象：个性张扬，事业心较强，勇于向不利环境挑战，在异乡较顺利，较得朋友之助力。 凶象：易争强斗胜、独断专行，常遭小人陷害，或受兄弟姐妹、同事或朋友拖累而破财，合作事业易散伙，父亲受牵累。夫妻易生是非。 2007年 7月 7日～2007年 8月 8日： 流水有情归故润，夕阳无话下空亭。 冲财，生风波，防财物丢失。 十神为比劫：其表象范围大多与本身的思想言行、陈规陋习、决策计划，以及朋友、同辈、兄弟姐妹等有关。 吉象：理想远大，进取心强，有主见，敢于与不良现象作斗争。 凶象：不容易听取别人的意见，固执已见、独断专行，多招惹诽谤有伤名誉。做事没有恒心，说的多做的少。易染上酗酒赌博等恶习。男性要防婚变，女性婚期早不利。 2007年 8月 8日～2007年 9月 8日： 花开月朗风光好，人乐家安喜气浓。 福从天来，合想得财，顺利，录用提升。 十神为食神：其表象范围大多与开业迁居、文学写作、自由职业、专业技术，以及子女、学生、下属、性欲等有关。 吉象：学业事业较易进步和成功，天赋较易发挥。爱情也较易产生和进展，易交桃花运。女性较易怀胎生育。 凶象：聪明易被聪明误，产生矛盾，引起官司诉讼。外表光华内里平淡，防过度劳神而损身心；盲目追求爱情而有损名誉及事业。男女要防矛盾和婚变。 2007年 9月 8日～2007年 10月 8日： 分明月在梅枝上，寻到梅边月又无。 操心浮动，冲财口舌，官场交际防官非或冲长辈。 十神为伤官：其表象范围大多与理想追求、爱好特长、文学技术、公共关系、迁移调动，以及儿女、学生、晚辈、部属、性欲等有关。 吉象：比平时有较高的智慧和才能，聪明智谋多，在音乐艺术、爱好特长方面较易成功。 凶象：本性过度暴露，惹事生非好管事，易与人产生过节，孤独寂寞。男性易盲目追求爱情而有损名誉及事业。女性防婚姻不顺利。 2007年 10月 8日～2007年 11月 7日： 云深樵子迷归路，水大渔翁失钓机。 有得有失，财运一般，谨防耗财。 十神为偏财：其表象范围大都与商业、财产、金钱，以及父亲、男性的情人、女性的婆婆等有关。 吉象：人缘好口碑佳，生意买卖比较顺利，富裕发达。男性风流豪爽，易得女人喜欢。 凶象：本地求财不易得，财虽多但不易存下，婚姻感情易变。 2007年 11月 7日～2007年 12月 7日： 乌江水亦鸣孤愤，蜀道山多带不平。 财运好，收入高，可发展，但要防得后复失。男性益妻。 十神为正财：其表象范围大都与财产、金钱，以及父亲、男性的妻子或女友等有关。 吉象：财运亨通，有比平时较多求财的机遇。父亲较有利，或容易交上女友，姻缘不错。 凶象：易引起财产或金钱纠纷，意外破耗。财多伤母克妻，易发生感情破裂。 2007年 12月 7日～2008年 1月 6日： 顺风江上满扬帆，不料江头有石滩。 防与人发生纠纷，较操心，不可远方求财，驾车谨慎，夜勿远走。 十神为七杀：其表象范围大多与武职、军衔、诉讼、外敌、建筑，以及儿女、女性的情人等有关。 吉象：做事干脆利落，工作效率高，较易文成武就。侠义助人受人感激，名声显赫，有地位或有权威。 凶象：个性太张扬，聪明反被聪明误，自己容易受损失。生活起伏较大，身体易受伤残。女性早婚不利。 2008年 1月 6日～2008年 2月 4日： 谩谓碧桃开笑口，须知缘柳带愁根。 威信高，有财气，有购置建设好事，但好事中有小阻或口舌。女性益夫。 十神为正官：其表象范围大多与职位、名誉、权力、事业竞争、上司，以及子女、女性的丈夫或男友等有关。 吉象：职位权力易稳固或上升，官司易获胜诉或平反，学业或事业较顺利。男性较易获得子女尊重。女性的丈夫较有地位或权威。 凶象：易遭诽谤财受损，易发生是非争执，影响职位、名誉，兄弟姐妹易发生刑伤。女性之丈夫或男友易有不利事。 2008年 2月 4日～2008年 3月 6日： 支深有月光难见，海阔无风浪自生。 运气一般，防小人暗算，防与人发生是非。 十神为偏印：其表象范围大多与学术研究、爱好特长，以及长辈、 贵人、母亲等有关。 吉象：较易得贵人帮助，爱好特长易发挥，学术研究较易有成就。 凶象：学业或事业有波折，生活不安定，名誉有损，或母亲有事。不利子女，易发生交通事故。 2008年 3月 6日～2008年 4月 5日： 楼阁重重明月满，栏干曲曲好花扶。 有财气，家庭好事，收入高。 十神为正印：其表象范围大多与学业、艺术，以及长辈、师长、母亲、女婿等有关。 吉象：自己的天赋较易发挥，学业艺术方面有发展。 凶象：劳神费心，工作受自己的情绪影响较大，女性不利子女。 2008年 4月 5日～2008年 5月 5日： 何须著意求佳景，自有奇逢应早春。 财运一般，宜守旧业，青年时代有同胞好坏事牵涉本人财帛。 十神为比肩：其表象范围大多与本身的事业、思想言行、决策、健康安全，以及兄弟姐妹、同学、同事、朋友、近邻等有关。 吉象：个性张扬，事业心较强，勇于向不利环境挑战，在异乡较顺利，较得朋友之助力。 凶象：易争强斗胜、独断专行，常遭小人陷害，或受兄弟姐妹、同事或朋友拖累而破财，合作事业易散伙，父亲受牵累。夫妻易生是非。 对该命主的忠言 1、四柱喜木，有利的方位是东方（以父出生地为基准），不利西方，西南；其人喜绿色，不利白色，喜居住坐东朝西的房子，床的放置东西向，床头在东，房间里适宜摆放绿色植物。 2、取名用字五行属木的有利。 3、四柱喜木，应从事与木有关的事业或职业为宜，文学、文艺、文具店、文化事业的文人，教育界、书店、出版社、公务界、司法界、治安警界、官途之界、政治界、新创设计、特殊动植物生长界之学者、植物载种试验界。 ??木材、木器、木制品、家俱、装璜、纸界、竹界、种植界、花界、树苗界、青果商、草界、药物界（开药房或药剂师）、医疗界。 ??培育人才界、布匹买卖界、售敬神物品或香料界、宗教应用物界、宗教家之事业、或售卖植物性之素食品，以上均属木之事业。 4、事业发展利东、东北，不利西、西南。 5、吉祥数字为: 1 2 6、吉利楼层末位数为：3 8
有人说这个八字化会水局，有的人说不化，那到底是化还是不化水局呢 男命：庚午 戊子 乙亥 丁丑
你好，亥子丑三会水局必须天干有壬癸水引助才能会局成立，这个八字亥子丑论会水局，水力量增强，但不论会局成立，请采纳
八字水多代表什么
五行多了，是旺的意思，少了是缺，不多不少正好就是正常了，金多，是说明你金旺，火是你的喜神的意思，得补火
八字水都有什么字
有水的字，一般有这样的规律： 1，汉字左边有三点水。比如汉字的汉，这个汉，就算。 2，汉字是由水字组成的，比如，淼，在五行上是属于水的。 3，汉字有四点底的，不是。比如，煮，这个四点底，意思是火，下面有火烧，上面放着器皿，是为煮。 4，还有一种，也可以算作是五星为水的，是声音上来讲，但是我不知道案例。 124种情况，是主要的，其中12是很常见的。 情况3是告诉你，四点底不算是水，相反是属于火的。
